• Du bietest hervorragenden Kundenservice und setzt diesen im Einklang mit den PUMA Werten und den etablierten Servicestandards kontinuierlich auf der Fläche um
• Du stellst sicher, dass, durch den effektiven Service am Kunden, deine individuelle Leistung die Umsatz-, KPI- und Profitabilitätsziele erreicht oder übertrifft
• Du stellst eine zügige, kompetente, sichere und genaue Abwicklung der Verkaufstransaktion an der Kasse sicher
• Du gewährleistest die Sauberkeit und Ordnung im Store sowie die Einhaltung aller Visual Merchandising Guidelines gemäß den PUMA-Werten
• Du bist verantwortlich für die Ausführung und Bearbeitung von eingehender und ausgehender Ware
• Du suchst nach Möglichkeiten, den Warenverkehr zu verbessern und kommunizierst diese an dein Team
• Du ergänzt unser Team in geringfügiger Beschäftigung mit einer Arbeitszeit von 10 Stunden pro Woche. 

• Erste Verkaufserfahrung, vorzugsweise in einem dynamischen Einzelhandelsumfeld
• Leidenschaft für die Marke PUMA
• Kundenorientierte, zuverlässige und freundliche Persönlichkeit
• Starker Teamplayer
• Exzellente Kommunikationsfähigkeit
• Fähigkeit, schnell zu lernen
• Computerkenntnisse, grundlegendes Know-how über MS-Office Programme

YOUR BENEFITS @PUMA Retail Germany:

• 35 Tage Urlaub (5,5 Wochen) sowie 6 zusätzliche freie Tage für Vollzeitmitarbeiter*innen
• Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei 2 Jahren Erfahrung im Einzelhandel
• Erstattung der öffentlichen Verkehrsmittel zur Arbeit (Jobticket)
• Gleitzeitstundenkonto
• Mitarbeiterrabatt in unseren Stores und auf puma.com, auch für Freunde und Familie
• Online und Offline Workshops und Trainings durch zertifizierte PUMA Trainer
• Online Sprachkurse über Busuu
• Fahrradleasing
• Corporate Benefits

• Du bietest hervorragenden Kundenservice und setzt diesen im Einklang mit den PUMA Werten und den etablierten Servicestandards kontinuierlich auf der Fläche um
• Du stellst sicher, dass, durch den effektiven Service am Kunden, deine individuelle Leistung die Umsatz-, KPI- und Profitabilitätsziele erreicht oder übertrifft
• Du stellst eine zügige, kompetente, sichere und genaue Abwicklung der Verkaufstransaktion an der Kasse sicher
• Du gewährleistest die Sauberkeit und Ordnung im Store sowie die Einhaltung aller Visual Merchandising Guidelines gemäß den PUMA-Werten
• Du bist verantwortlich für die Ausführung und Bearbeitung von eingehender und ausgehender Ware
• Du suchst nach Möglichkeiten, den Warenverkehr zu verbessern und kommunizierst diese an dein Team
• Du ergänzt unser Team in flexibler Teilzeit mit einer Arbeitszeit von circa 30 Stunden pro Woche. 

• Erste Verkaufserfahrung, vorzugsweise in einem dynamischen Einzelhandelsumfeld
• Leidenschaft für die Marke PUMA
• Kundenorientierte, zuverlässige und freundliche Persönlichkeit
• Starker Teamplayer
• Exzellente Kommunikationsfähigkeit
• Fähigkeit, schnell zu lernen
• Computerkenntnisse, grundlegendes Know-how über MS-Office Programme

YOUR BENEFITS @PUMA Retail Germany:

• 35 Tage Urlaub (5,5 Wochen) sowie 6 zusätzliche freie Tage für Vollzeitmitarbeiter*innen
• Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei 2 Jahren Erfahrung im Einzelhandel
• Erstattung der öffentlichen Verkehrsmittel zur Arbeit (Jobticket)
• Gleitzeitstundenkonto
• Mitarbeiterrabatt in unseren Stores und auf puma.com, auch für Freunde und Familie
• Online und Offline Workshops und Trainings durch zertifizierte PUMA Trainer
• Online Sprachkurse über Busuu
• Fahrradleasing
• Corporate Benefits

Sprint Into Action with PUMA !
Join Us as a Casual Retail Sales Associate

At PUMA, we don’t just follow trends, we set them. We're on the lookout for energetic, driven individuals to join our team as Casual Retail Sales Associates. If you're ready to bring the heat, create standout customer moments, and rep one of the world’s leading sports brands, this is your shot.

What You’ll Do:
Step onto the sales floor and into the fast lane. As a Casual Retail Sales Associate, you’ll fuel our customers’ passion and drive results with every shift.

• Crush Targets: Hit sales goals and KPIs, keeping PUMA top-of-mind for every customer.

• Deliver WOW Service: Create memorable experiences that reflect PUMA’s bold, energetic vibe.

• Stay Sharp: Complete product and sales training so you're always ready to lead the way.

• Protect the Brand: Support Loss Prevention and smooth daily operations.

• Keep It Fresh: Maintain visual merchandising standards that turn heads.

• Own the Hustle: Help with new store setups, closures, and bring energy to every team shift.
   

Ready to run with us? Let’s make it happen.

• 1–2 years’ retail experience (apparel or footwear a bonus) with proven sales results.

• Sales instinct and a talent for turning connections into conversions.

• Strong communicator who thrives in fast-paced, team-driven environments.

• Cool under pressure and ready to problem-solve on the spot.

• Genuine passion for sports, fashion, and delivering next-level retail experiences.

Why PUMA?
This isn’t just a job, it’s your chance to join a global powerhouse that’s fearless, fast, and always ahead of the game. At PUMA, you’ll grow your skills, wear the freshest gear, and work with a team that plays to win.

Ready to race with us?
Apply now and step into the PUMA arena.

BE PROUD - BE PUMA

• Provide consistently high standards of customer experience within the Store in accordance with PUMA’s Brand Values and service standards,
• Directly responsible for ensuring the Store consistently achieves or exceeds sales, KPIs and profitability goals through the effective use of short- and long-term planning, expense control, sales and service as well as high standards of customer service,
• Responsible for recruitment, training, development and succession of high performing, results driven employees,
• Responsible for payroll control and service driven scheduling in order to maintain a highly profitable location while providing the highest levels of service to customers,
• Responsible for training and timely completion of all training programs of all employees,  
• Prepare and administer timely and accurate performance recognition, coaching conversations as well as the annual Talent Management process,
• Responsible for Loss Prevention education and awareness programs,
• Responsible for the execution and processing of incoming and outgoing merchandise; achieve or exceed inventory and shrink goals, as well as, physical inventory counts,
• Responsible for executing and managing marketing initiatives and events,
• Responsible for maintaining POS access rights,
• Responsible for maintaining Visual Guidelines and store presentation standards,
• Required to comply with all Policies & Procedures, operational core competencies and key accountabilities,
• Responsible for maintaining a safe, healthy and compliant working and shopping environment; reporting any maintenance needs timely,
• Attend off-site training and position related meetings as required; travel may be required,
• Participate in new store openings/closings, travel may be required,
• Required to work non-traditional hours; weekends, evenings, holidays

• 2 - 4 years’ management experience in a focused, customer service-oriented retail environment (preferably apparel/footwear)
• Proven ability to exceed sales goals, reason through complex issues, and present information to large groups,
• Demonstrated ability to build and develop strong teams,
• Demonstrates effective communication,
• Computer skills, basic know-how about MS Office programs,
• The ability to constantly walk and move about is required. Use of the following senses is critical to this position: speaking, hearing, near and far acuity, depth perception, and field of vision. Ability to lift/carry, push/pull up to 30 pounds regularly.

The base pay for this position is $64,480 - $80,000 + Bonus + Benefits 

(Benefit Summary Full Time)

Pay may vary depending on job-related knowledge, skills, and experience.

• Du stellst gemeinsam mit dem Store Manager sicher, dass der Store durch den effektiven Einsatz von kurz- und langfristiger Planung, Kostenkontrolle und erstklassigen Service kontinuierlich die Umsatz-, KPI- und Profitabilitätsziele erreicht oder übertrifft
• Du gewährleistest eine gleichbleibend hohe Kundenzufriedenheit innerhalb des Stores gemäß unseren PUMA Werten und den etablierten Service Standards
• Du übernimmst Verantwortung für die akkurate Ausführung von Verkäufen, Umtauschen, Rückerstattungen und Rabattaktionen an der Kasse während du sicherstellst, dass die Richtlinien der Discount Policy & Procedures eingehalten werden
• Du unterstützt den Store Manager bei der Rekrutierung, dem Training, der Weiterbildung und der Nachfolgebesetzung sowie bei der Vorbereitung und Verwaltung der Leistungsbewertungen des Teams
• Du verstehst es, die Kunden zu analysieren, Trends und wettbewerbsfähige Informationen, die das Geschäft beeinflussen, zu erkennen und so das Business gemeinsam mit dem Store Manager anzutreiben
• Du übernimmst Verantwortung für Loss Prevention und operational compliance innerhalb des Stores; Du verwaltest, erreichst und versuchst alle Inventory & Shrink Ziele zu übertreffen; Du kontrollierst und verwaltest den physischen Bestand
• Du unterstützt den Store Manager bei der Kommunikation, Verwaltung und Ausführung aller marketingangetriebenen Initiativen und Events innerhalb des Budgets und gemäß allen festgelegten Leitfäden
• Du bist dazu bereit, Entwicklungsmöglichkeiten auch an anderen Standorten innerhalb von Deutschland oder Europa anzunehmen

• 2-3 Jahre Führungserfahrung in einer fokussierten, kundenorientierten Einzelhandelsumgebung (vorzugsweise Bekleidung/Schuhe)
• Leidenschaft für die Marke PUMA
• Handelsgeschick und finanzielles Kostenbewusstsein
• Kundenorientierte, zuverlässige und freundliche Persönlichkeit
• Fähigkeit, Mitarbeiter zu rekrutieren, zu motivieren und zu schulen
• Starke Kommunikations-, Motivations- und Präsentationsfähigkeit
• Starkes Organisationstalent und gutes Zeitmanagement
• Sicheres Auftreten bei der Präsentation von Informationen vor einer großen Gruppe
• Interesse an Innovation und Veränderung
• Computerkenntnisse, grundlegendes Know-how über MS-Office einschließlich dem Gebrauch von Outlook, Excel, PowerPoint und Internet

YOUR BENEFITS @PUMA Retail Germany:

• 35 Tage Urlaub (5,5 Wochen) sowie 6 zusätzliche freie Tage für Vollzeitmitarbeiter*innen
• Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei 2 Jahren Erfahrung im Einzelhandel
• Erstattung der öffentlichen Verkehrsmittel zur Arbeit (Jobticket)
• Gleitzeitstundenkonto
• Mitarbeiterrabatt in unseren Stores und auf puma.com, auch für Freunde und Familie
• Online und Offline Workshops und Trainings durch zertifizierte PUMA Trainer
• Online Sprachkurse über Busuu
• Fahrradleasing
• Corporate Benefits

FUNCIONES:

- Responsable de asegurar que la tienda consistentemente alcance o exceda ventas, KPIs y metas de rentabilidad a través de una efectiva planeación a corto y mediano plazo, control de gastos, ventas y servicio.

• Garantizar consistentemente altos estándares de experiencia de servicio dentro de la tienda en sincronía con los valores de marca PUMA y los estándares de servicio.

• Responsable de apoyar al Store Manager en reclutar, entrenar, desarrollar y remplazar el alto rendimiento, gestión de resultados y de los asociados. • Invertir el 90% del horario laboral en piso de ventas atrayendo clientes, vendiendo, y coacheando empleados.

• Actuará como Store Manager cuando el Store Manager se ausente de la tienda por alguna razón.

• Apoyar al Store Manager en preparar y gestionar en tiempo y forma revisiones de rendimiento.

• Responsable del control de nómina y la programación de horarios para impulso de ventas con el fin de mantener una tienda altamente rentable, mientras se proporcionan los más altos niveles de servicio a los clientes.

• Responsable de que los programas de entrenamiento, tanto locales y globales (requeridos por su puesto), se completen exitosamente para impulsar los resultados de la tienda.

• Apoyar al Store Manager en analizar perfiles de consumidor, tendencias de compra, e información competitiva que impacte e impulse el negocio. Gestionar y monitorear la preparación y concientización en prevención de pérdidas.

• Directamente responsable de ejecutar y procesar entrada y salida de mercancía.

• Alcanzar o superar todas las metas de inventario; supervisar y administrar conteos físicos.

• Directamente responsable de ejecutar y procesar entrada y salida de mercancía.

• Gestionar y comunicar oportunidades de producto al Store Manager.

• Apoyar al Store Manager en comunicar, administrar y ejecutar toda iniciativa y eventos de Marketing, dentro de presupuesto y de acuerdo a políticas y procedimientos.

OFRECEMOS:

-Prestaciones de ley y superiores

-Vales de despensa

-Fondo de ahorro

-Descuentos PUMA, de acuerdo a nuestras políticas

-Oportunidades de desarrollo y crecimiento

• Provide consistently high standards of customer experience within the Store in accordance with PUMA’s Brand Values and service standards,
• Responsible for ensuring the Store consistently achieves or exceeds sales, KPIs and profitability goals through the effective use of short- and long-term planning, expense control, sales and service,
• Responsible for payroll control to maintain a highly profitable location while providing the highest levels of service to customers,
• Manage and communicate merchandise opportunities to Store and/or Assistant Store Manager,
• Responsible for handling and processing incoming and outgoing merchandise,
• Required to comply with all Policies & Procedures, operational core competencies and key accountabilities,
• Responsible for maintaining a safe, healthy and compliant working and shopping environment,
• Required to work non-traditional hours; weekends, evenings, holidays; overtime may be required in this position.

• 1 – 2 years’ experience in a customer service-oriented retail environment,
• Demonstrated ability to reason through complex issues,
• Strong team player,
• Excellent communication skills,
• Ability to learn quickly,
• Computer skills, basic know-how about MS Office programs, and retail software,
• The ability to constantly walk and move about is required. Use of the following senses is critical to this position: speaking, hearing, near and far acuity, depth perception, and field of vision. Ability to lift/carry, push/pull up to 30 pounds regularly.

The base pay for this position is $18.00 - $21.00 + Bonus + Benefits 

(Benefit Summary_Part Time)

Pay may vary depending on job-related knowledge, skills, and experience

¿Qué harás?

• Apoyar en la gestión diaria de la tienda y el cumplimiento de KPIs

• Liderar al equipo en piso de venta, asegurando enfoque en resultados

• Asegurar estándares de visual merchandising y servicio al cliente

• Dar seguimiento a indicadores como ventas, conversión y ticket promedio

• Coordinar horarios, incidencias y operación diaria

• Ser ejemplo de liderazgo, actitud y cultura PUMA

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia en retail (idealmente como supervisor, key holder o puesto similar)

• Interés en desarrollarte hacia una posición de liderazgo

• Habilidades de comunicación y trabajo en equipo

• Organización, seguimiento y enfoque a resultados

• Pasión por el deporte, la moda y el servicio al cliente

Lo que te hará destacar

• Mentalidad proactiva y actitud “Go Wild”

• Capacidad para tomar decisiones en piso

• Enfoque en desarrollo de equipo y mejora continua

¿Qué ofrecemos?

• Sueldo base + bono

• Prestaciones superiores a la ley

• Plan de desarrollo y crecimiento dentro de PUMA

• Formar parte de una marca global, dinámica y en constante evolución

Serás responsable de apoyar la operación diaria de la tienda, liderando turnos, asegurando el correcto manejo de caja y garantizando una experiencia de cliente alineada a nuestros estándares.

¿Qué harás?

• Liderar la operación en piso durante tu turno (apertura y/o cierre de tienda)

• Ser responsable de la caja: arqueos, cortes, control de efectivo y cumplimiento de procesos

• Asegurar la correcta ejecución en piso de venta (servicio, acomodo, VM básico)

• Dar seguimiento a ventas, metas diarias y desempeño del equipo

• Apoyar en la organización de horarios y cobertura de plantilla

• Detectar oportunidades y resolver situaciones en tienda de forma ágil

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia en retail (ventas, caja o supervisión de piso)

• Experiencia manejando caja y efectivo (indispensable)

• Responsabilidad y confianza para ser Key Holder

• Liderazgo operativo y enfoque a resultados

• Actitud proactiva y orientación al cliente

Lo que te hará destacar

• Toma de decisiones en momentos clave

• Alto sentido de responsabilidad y control operativo

• Energía, dinamismo y mentalidad “Go Wild”

¿Qué ofrecemos?

• Sueldo base + Bono

• Prestaciones superiores a la ley

• Oportunidad de crecimiento a Assistant Store Manager

• Ser parte de una marca global con cultura vibrante

#GoWild #PUMACareers #RetailTeam

Per incremento organico del nostro negozio PUMA di Eboli ricerchiamo risorse di talento che vogliano mettersi alla prova in un ambiente dinamico e sportivo focalizzandosi sui seguenti obiettivi:

• Provvedere a garantire alti standard di customer service secondo i valori del marchio PUMA

• Assicurare il raggiungimento di performance di vendita sia personali che del negozio, KPI’s e redditività mediante un efficace customer service

• Processare accuratamente le vendite in cassa

• Eseguire e mantenere tutte le linee guida del Visual Merchandising secondo i criteri PUMA

• Processare responsabilmente la merce in entrata e in uscita

• Ambizione nel constatare opportunità di prodotto e comunicarle al management team

• Candidati/e iscritti/e alle liste di collocamento obbligatorio (L- 68/99) sono i/le benvenuti/e

• La ricerca è rivolta a candidati di ambo i sessi

• Esperienza nel mondo Retail

• Passione per il brand PUMA e interesse per il mondo commerciale

• Personalità amichevole, affidabile e rivolta al cliente

• Portato/a per il lavoro di squadra e all'apprendimento veloce

• Capacità di offrire elevati livelli assistenza ai clienti e con ottime doti comunicative

• Buona conoscenza informatica e dei programmi MS

¿Qué harás?

• Apoyar en la gestión diaria de la tienda y el cumplimiento de KPIs

• Liderar al equipo en piso de venta, asegurando enfoque en resultados

• Asegurar estándares de visual merchandising y servicio al cliente

• Dar seguimiento a indicadores como ventas, conversión y ticket promedio

• Coordinar horarios, incidencias y operación diaria

• Ser ejemplo de liderazgo, actitud y cultura PUMA

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia en retail (idealmente como supervisor, key holder o puesto similar)

• Interés en desarrollarte hacia una posición de liderazgo

• Habilidades de comunicación y trabajo en equipo

• Organización, seguimiento y enfoque a resultados

• Pasión por el deporte, la moda y el servicio al cliente

Lo que te hará destacar

• Mentalidad proactiva y actitud “Go Wild”

• Capacidad para tomar decisiones en piso

• Enfoque en desarrollo de equipo y mejora continua

¿Qué ofrecemos?

• Sueldo base + esquema de bonos

• Prestaciones superiores a la ley

• Plan de desarrollo y crecimiento dentro de PUMA

• Formar parte de una marca global, dinámica y en constante evolución

Postúlate y crece con nosotros en una compañía que vive el retail al máximo.

#GoWild #PUMACareers

• Fournir des normes constamment élevées d’expérience client dans le Magasin conformément aux valeurs de marque et aux normes de service de PUMA,
• Responsable d’assurer que le magasin puisse atteindre ou surpasser, de façon constante, les objectifs de vente, de rentabilité et des KPI, en utilisant efficacement une planification à court et à long terme, en exerçant un contrôle des dépenses, des ventes et du service,
• Responsable d'aider le gérant du magasin pour le recrutement, la formation, le développement et la relève d'associés aux ventes et de superviseurs très performants et axés sur les résultats,
• Répondre du contrôle de la paye et de l’ordonnancement axé sur le service, de manière à maintenir un établissement très rentable tout en offrant le meilleur service à la clientèle,
• Agira en tant que directeur de magasin lorsque le directeur de magasin est absent du magasin pour une raison quelconque,
• Assurer l'achèvement et l'efficacité des programmes de formation,
• Gérer et surveiller les programmes d’éducation et de sensibilisation à la prévention des pertes,
• Se conformer à toutes les politiques et procédures, aux compétences d'opérations essentielles et aux principales responsabilités,
• Responsable du maintien d’un environnement de le travail et d’achat sûr, sain et conforme,
• Assister à la formation hors site et aux réunions liées au poste, au besoin; des déplacements peuvent être nécessaires,
• Requis pour travailler des heures non traditionnelles; les fins de semaine, les soirs, les jours fériés; des heures supplémentaires peuvent être requises à ce poste

• 2 - 4 ans d’expérience en la gestion dans un environnement de vente au détail ciblé et axé sur le service à la clientèle (de préférence des vêtements / chaussures),
• Capacité prouvéeà dépasser les objectifs de vente, capacité démontrée à raisonner à travers des problèmes complexes, capacité à présenter des informations à de grands groupes,
• Solide joueur d’équipe,
• Excellentes compétences en communication; bilingue (anglais et français) au Québec. 
• Capacité d’apprendre rapidement,
• Compétences co mputer, savoir-faire de base sur les programmes MS Office,
• La capacité de marcher et de bouger constamment est requise. L'utilisation des sens suivants est essentielle pour cette position : parler, entendre, acuité proche et lointaine, perception de la profondeur et champ de vision. Capacité de soulever / transporter, pousser / tirer jusqu’à 30 livres régulièrement

La rémunération de base pour ce poste est de 26,10 $ à 29,10 $ + avantages

(Benefit Summary Full Time)

La rémunération peut varier en fonction des connaissances, compétences et de l’expérience liées au poste.